昆明金碧街道：“四百”活动进百家 集纳民意解民困

　　为做好社区换届后工作交接，引导新一届社区“两委”班子进入角色、熟悉情况、适岗履职、担当作为，昆明市西山区创新开展“进百家门、访百家情、解百家难、暖百家心”系列活动，西山区金碧街道积极响应，15个社区通过走访党员群众、公共单位、企业开展谈心谈话，收集困难问题，制定工作措施积极推动解决，让基层党组织强起来、服务优起来、群众乐起来。 

　　进百家门，唠家常嗑，做群众的“家里人”

　　“林师傅，最近身体怎么样了？”“家里一切都还好吗？” “有什么需要帮忙的，尽管开口……”这是金碧街道巡津新村社区党委书记、居委会主任马惠到辖区退休老党员林师傅家中与其的一段对话。

　　4月以来，金碧街道15个社区由新任的社区“两委”班子成员，按照每人至少10户的标准对社区党员群众和公共单位、企业进行走访。详细了解所走访居民家庭的基本情况、倾听他们生活中遇到的急需解决的困难等，同时介绍新一届社区“两委”班子人员和工作计划，向党员群众及时宣传最新的工作政策。目前，征集到反映存在困难问题54条、收集意见建议163条、制定工作措施82条。

　　知百家情，问需于民，做群众的“知情人”

　　街道各社区“两委”班子成员通过“老带新”的方式，组织社区新、老班子开展社区工作恳谈会，结合社区党员群众所提出的意见建议和党员群众存在困难和诉求，梳理形成“资源清单、需求清单、问题清单”进行工作。为特殊群体建立专门档案，与重残人员结成“暖心对子”，重点跟进，及时更新内容，实行动态管理。 

　　解百家难，逐条销号，做群众的“解铃人”

　　由街道党工委班子牵头，开展覆盖所有社区对新一届社区“两委”班子成员的集体谈话，就社区发展规划、班子履职、矛盾问题处置等进行深入指导，帮助社区新任班子找准问题、挖掘亮点、理清思路，对收集到的各类诉求进行科学分类，精准施策。截至目前，为辖区居民开展了窨井清掏、树木修剪、送课上门、辖区院坝环卫消杀等志愿服务，解决困难问题31条。 

　　暖百家心，共建帮扶，做群众的“贴心人”

　　通过搭建互帮互助平台，建立健全走访慰问群众、激励关怀等制度，定期组织“大党委”成员单位党员、爱心志愿者深入党员群众开展满足心愿活动，并通过设置“党员先锋岗”、“志愿服务队”、实行“流动办公进小区”等方式，将服务向小区、楼院、住户延伸，让居民切实感受到社会大家庭的温暖。 

　　金碧街道党工委 供稿